昨日つらつらと書き連ねましたが
よく考えてみればどれも中途採用のお話
うちの会社新卒の求人しておりませんので
どうしても自分の物差に合わせた話になってしまうんですよね
これぞコモノの宿命か💦
じゃ新卒だとどうなのか・・・
おそらく玩具会社の営業を目指す人もあまりいないと思うので
仮にうちの会社で新卒の開発メンバーを採用すると考えると
マストのスキル、最低限の画力
これがないと企画書描いてもらえないから必須ではないかと
さらに言うなら好きなものだけではなく
依頼があれば何でも描ける幅広い画力
鳩と言われれば鳩が
トラックと言われればトラックが描けるそんな能力
ハートなんて入っていなくても大丈夫ｗ
とりあえず言われたものがそれなりに描ければ良いのよ
そしてイラレ、フォトショップの実務レベルのスキル
今どき手書きの方もなかなかいないとは思いますが
データで入稿することを考えるとコレも必須
ここからさきはプラスアルファになってきますが
３Dデータをいじれればうれしい
ちなみにウチで使用しているのはZBrushです。
そしてなにか専門的な知識があるとうれしいかな
例えば恐竜の知識が異常に豊富
それもちょっと知っているとか
そういうレベルではなく「博士くん」レベル
アニメやゲームとか昆虫とか・・・
なにか一つの分野において
かなり深い知識を持たれていたほうが
有利なような気がします。
でココからが大事なんですが・・・
上記のような深い知識を持っていながら
それをひけらかすことなく
柔軟にその知識を利用する能力
これがないと協調性のない嫌なオタクになってしまうので
いずれにしても長続きはしないような気がします💦
大手の玩具メーカーの開発って
かなり競争率の高い職場だと思いますが
きっと楽しいんじゃないですかね😉
かなり季節外れのような気もしますが
もし何らかの助けになるようであれば幸いです・・・
って対象者は見てないか😁
0 件のコメント:
コメントを投稿